SỐ LƯỢT TRUY CẬP

2
8
8
9
5
2
6
1
Hướng dẫn thực hiện pháp luật 25 Tháng Mười Hai 2017 4:45:00 CH

CHÍNH SÁCH TUYỂN DỤNG SINH VIÊN TỐT NGHIỆP XUẤT SẮC

 

Chính sách thu hút, tạo nguồn cán bộ từ sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ đã được Chính phủ quy định tại Nghị định số 140/2017/NĐ-CP ngày 05/12/2017, có hiệu lực từ ngày 20/01/2018.

Theo Nghị định này, sinh viên tốt nghiệp xuất sắc được tuyển dụng phải được đáp ứng thêm các tiêu chuẩn như: Đạt giải ba trở lên trong kỳ thi học sinh giỏi cấp tỉnh, đạt giải khuyến khích trở lên trong kỳ thi học sinh giỏi cấp quốc gia hoặc Bằng khen trở lên trong kỳ thi lựa chọn học sinh giỏi quốc tế trong thời gian học cấp THPT; Đạt giải ba trở lên tại cuộc thi Olympic thuộc một trong các môn toán, vật lý, hóa học, cơ học, tin học…

Việc tuyển dụng được thực hiện thông qua hình thức xét kết quả học tập và nghiên cứu; Phỏng vấn về trình độ chuyên môn, nghiệp vụ.

Sau khi được tuyển dụng, sinh viên tốt nghiệp phải tập sự trong ít nhất là 03 tháng và không quá 12 tháng. Trong thời gian tập sự, sinh viên được hưởng 100% mức lương và phụ cấp tăng thêm. Mức lương dao động từ hệ số lương 2,34 đến 3,00; phụ cấp tăng thêm bằng 100% mức lương theo hệ số hiện hưởng.

Nghị định này có hiệu lực từ ngày 20/01/2018.


Số lượt người xem: 893    

TIN MỚI HƠN

TIN ĐÃ ĐƯA

Xem tiếp
Xem theo ngày Xem theo ngày
  • Video demo
Tìm kiếm